แฉเลห์เทมาเส็กขนเงินกลับ
แฉเลห์กองทุนเทมาเส็กฯ ขนเงินกลับสิงคโปร์ หลังบีบ “ชิน คอร์ปอเรชั่น” นำกำไรสะสมมาจ่ายปันผลสูงถึงหุ้นละ 2.40 บาท จากปี 51 ทำกำไรต่อหุ้นไว้แค่ 1.76 บาท พร้อมประกาศจ่ายปันผลล่วงหน้างวด 1 ม.ค. – 9 ม.ค. 52 อีกหุ้นละ 1.25 บาท และปี 52 ทั้งปี 3.30 บาท ระบุระยะเวลา 2 ปี เทมาเส็กฯ รับเต็มๆ เกือบ 1.8 หมื่นล้านบาท ด้านวงการหุ้น เผยเทมาเส็กฯ หวังขนเงินกลับไว้สำรองเพิ่มสภาพคล่องในอนาคต หลังเกิดวิกฤตการเงินโลก
(ผู้จัดการรายวัน 24 กุมภาพันธ์ 2552)
กลุ่มชินคอร์ปผลงานบักโกรก ไตรมาส3/51กำไรสุทธิวูบ 1.5 พันล้าน
ชินคอร์ป ยังบักโกรก ไตรมาส 3/51 กำไรสุทธิรวม 5.9 พันล้านบาท ลดลงจากปีก่อน 1.5 พันล้านบาท คิดเป็นสัดส่วนกว่า 20% แม้บริษัทแม่ “SHIN” จะได้รับส่วนแบ่งรายได้ดันกำไรเพิ่มเฉียด 100% แต่ต้องแบกรับผลขาดทุนของ ITV-THCOM ขาดทุนรวมกันกว่า 220 ล้านบาท
(ผู้จัดการรายวัน 13 พฤศจิกายน 2551)
เทมาเส็กสูบปันผลชินคอร์ปบีบจ่ายล่วงหน้ารับ 4 พันล.
"เทมาเส็ก" อาศัยอำนาจผู้ถือหุ้นใหญ่บีบบอร์ด "ชินคอร์ป" อนุมัติจ่ายปันผลล่วงหน้างวด 1 ม.ค.-10 เม.ย. ปี 51 ในอัตราหุ้นละ 1.25 บาท รับทรัพย์อีกรอบเกือบ 4 พัน อ้างเตรียมรับปันผลจาก "ADVANC" กว่า 4.17 พันล้านบาท ขณะที่งวดปี 50 อนุมัติจ่ายไปแล้วหุ้นละ 0.30 บาท สวนทางผลงานปี 50 ที่กำไรสุทธิลดเหลือแค่ 960 ล้านบาท หลังรายได้ลดลง 2.6% เหตุมีรายจ่ายตั้งด้อยค่าลงทุนใน "แคปปิตอล โอเค" กว่า 447 ล้านบาท บวกกับขาดทุนจากการขายทิ้งอีก 1,378.2 ล้านบาท รวมทั้งผลขาดทุนจาก"ไอทีวี" กว่า 3 พันล้านบาท
(ผู้จัดการรายวัน 27 กุมภาพันธ์ 2551)
ชินคอร์ปขาดทุนอ่วม
ชิน คอร์ป อ่วมผลประกอบการพลิกขาดทุน 1.7 พันล้านบาทจากปีก่อนกำไรกว่า 2 พันล้านบาท โยนเหตุต้องเผื่อการด้อยค่า"ไอทีวี" เกือบ 2 พันล้านหลังถูกยกเลิกสัญญาสัมปทาน ขณะที่ธุรกิจสินเชื่อในโอเคแคปิตอลตั้งด้อยค่าเกือบ 450 ล้านบาท ส่วนธุรกิจหลักมือถือกำไรวูบเกือบ25% หลังทุ่มงบการตลาดดันต้นทุนพุ่ง 22% ด้านบอร์ดมีมติตั้ง"วิรัช อภิเมธีธำรง" รั้งตำแหน่งประธานบอร์ดแทน "พงส์ สารสิน" ด้านตำรวจ คาดสรุปสำนวนคดี "กุหลาบแก้ว" ไม่เกินสัปดาห์นี้ก่อนส่งไม้ต่อให้อัยการดำเนินการ
(ผู้จัดการรายวัน 16 พฤษภาคม 2550)
ชินคอร์ปปรับทัพผู้บริหารครั้งใหญ่
กลุ่มชินคอร์ป ปรับทัพผู้บริหารครั้งใหญ่ หลัง "บุญคลี" ไขก๊อกหนีหลังเกิดวิกฤตตั้งแต่เทมาเส็กเข้ามาถือหุ้นใหญ่ ดัน "สมประสงค์ " นั่งแท่นประธานกรรมการบริหารและรักษาการกรรมการอำนายการ "ชิน คอร์ปอเรชั่น" พร้อมเลื่อนตำแหน่ง "วิกรม-อารักษ์" อ้างทำตามแผนสืบทอดอำนาจผู้บริหาร
(ผู้จัดการรายวัน 23 มีนาคม 2550)
AIS พลิ้วรุก ดีแทค-ทรูฯ ชูแปรสัญญาสัมปทาน
เอไอเอสเสนอ 3 แนวทางแก้ความเหลื่อมล้ำสัญญาสัมปทาน อัดกลับดีแทค ทรูมูฟ พูดความจริงครึ่งเดียว เปิดแผลดีแทคร้อง กทช.จัดการเรื่องความถี่ที่มีถึง 50 เมกะเฮิรตซ์ พร้อมเรียกร้องไต่สวนสาธารณะผลประโยชน์ตกหล่นในช่วงเซ็งลี้ความถี่ “สมประสงค์” เตรียมดำเนินการด้าน กม. ฐานทำให้เอไอเอสเสียหาย ด้านไอซีทีจะทำให้ปัญหาจบภายใน 1 ปี
(ผู้จัดการรายวัน 14 พฤศจิกายน 2549)
AIS ปรับโครงสร้างรับอนาคตเชื่อปี 2010 ประชากรมือถือถึง 80%
เอไอเอสเชื่อปี 2010 คนใช้มือถือกว่า 80% ของประชากร จากปัจจุบันที่ประมาณ 50กว่า% ปรับโครงดันวิเชียร เมฆตระการ เป็นกรรมการผู้อำนวยการ หวังสร้างความเชื่อมั่นด้านเครือข่าย เพื่อรักษาสมดุลระหว่างคุณภาพกับโปรแกรมการตลาด ดึงฮุย เวง ชอง ผู้บริหารสิงเทล มาประสานทีมการตลาดตั้งแต่บริการแมสแบบพื้นฐาน ไปสู่บริการล้ำหน้าอย่างโมบายไลฟ์ และบริการซับซ้อนอย่างเอ็มเปย์
(ผู้จัดการรายวัน 22 สิงหาคม 2549)
ทีเอวางแผนเพิ่มทุน6พันล้าน ไม่ปิดโอกาสชินคอร์ปร่วมหุ้น
ศุภชัย เชื่อโอกาสมากกว่า 50% ออเร้นจ์จะไม่ถอนหุ้นจากทีเอ ไตรมาส 2 เดินหน้าจัดโครงสร้างการเงินเตรียมเพิ่มทุนกว่า
6 พันล้าน และรีไฟแนนซ์ หนี้ใหม่หมด ไม่ปิดโอกาสกลุ่มชินคอร์ปเข้าถือหุ้น เผยเป็นเรื่องอนาคต
ด้านเอไอเอส ปรับโครงสร้างบริหาร พร้อมอัดงบอีก 1.4 หมื่นล้านบาท หวังดันรายได้ให้ถึงเป้าที่วางไว้ปีนี้
1.3 แสนล้านบาท
(ผู้จัดการรายวัน 13 กุมภาพันธ์ 2547)
ADVANCขอบอร์ดผู้ถือหุ้น ปรับนโยบายปันผลเพิ่มเป็น70%
ADVANC เตรียมประชุมบอร์ดปลายก.พ.นี้ เพื่อลงมติจ่ายปันผลจากเดิม 50% เพิ่มเป็น
70% ก่อนขอความเห็นจากที่ประชุมผู้ถือหุ้นเดือนเมษายนนี้ คาดโกยรายได้จากการบริการข้อมูลโตมากกว่า
100% เตรียมขยายเครือข่ายเพิ่ม
(ผู้จัดการรายวัน 13 กุมภาพันธ์ 2547)
นักลงทุนสถาบันทั่วโลกเลือก "AIS" 1ใน3บริษัทธรรมาภิบาลดีเด่นไทย
เอไอเอสได้รับการคัดเลือกจากนิตยสาร ดิ แอสเสท (The Asset) ที่สำรวจความคิดเห็นของนักลงทุนประเภทสถาบันทั่วโลก ให้เป็นบริษัทที่มีการบริหารงานที่ยึดมั่นในหลักธรรมาภิบาลดีเด่น ติด 1 ใน 3 บริษัทของ
ไทย ประจำปี 2546 ผู้บริหารเอไอ เอสเชื่อมั่นเป็นความสำเร็จที่เกิดจากการยึดมั่นในความโปร่งใส
เพื่อนำไปสู่การเติบโตอย่างยั่งยืน
(ผู้จัดการรายวัน 28 มกราคม 2547)