|

ปัญญลักษณ์ อุดมเลิศประเสริฐ ผู้หญิงนิวเคลียร์
โดย
นภาพร ไชยขันแก้ว
นิตยสารผู้จัดการ( พฤษภาคม 2551)
กลับสู่หน้าหลัก
หลังจากที่กลุ่มบริษัทสามารถประกาศยุทธศาสตร์เพื่อรุกธุรกิจเทคโนโลยีนิวเคลียร์อย่างชัดเจนเมื่อครึ่งปีที่ผ่านมา ปัญญลักษณ์ อุดมเลิศประเสริฐ ถูกคัดเลือกให้เป็นผู้รับผิดชอบโครงการนี้ตั้งแต่เริ่มแรก เธอต้องเป็นผู้สานฝันธุรกิจนิวเคลียร์ให้กลายเป็นจริง
ปัญญลักษณ์ วัย 32 ปี ปัจจุบันมีตำแหน่งเป็นผู้จัดการอาวุโสฝ่ายพัฒนาธุรกิจใหม่ เธอได้ร่วมทำงานกับวัฒน์ชัย วิไลลักษณ์ กรรมการผู้จัดการใหญ่ ตั้งแต่ปีแรกที่เข้ามาทำงานจวบจนทุกวันนี้ได้ร่วมทำงานกับเขามาแล้ว 5 ปี และต้องติดตามวัฒน์ชัยไปเกือบทุกแห่งทั้งในและต่างประเทศ หรือพบปะผู้บริหารระดับรัฐบาล
การติดตามวัฒน์ชัยตลอดระยะเวลาที่ผ่านมา ทำให้เธอได้มีโอกาสเรียนรู้และแสดงความคิดเห็น สิ่งที่ได้เหล่านั้นจะนำไปต่อยอดธุรกิจให้กับกลุ่มสามารถต่อไป
หน้าที่โดยตรงของเธอ การคิดแสวงหาธุรกิจใหม่ๆ ให้กับบริษัท และเป็นธุรกิจที่ต้องสอดคล้องกับ 3 สายธุรกิจหลักที่มีอยู่ก็คือ สายธุรกิจโมบายมัลติมีเดีย สายธุรกิจไอซีที โซลูชั่น และสายธุรกิจเชื่อมโยงเทคโนโลยี (Technology Related)
ล่าสุดเธอได้รับมอบหมายให้เป็นผู้ดูแลธุรกิจเทคโนโลยีนิวเคลียร์ เริ่มจากแสวงหาพันธมิตร ดูงานต่างประเทศ เลือกเทคโนโลยี เดินทางหาลูกค้า จนขณะนี้โรงงานฉายรังสีกำลังจะก่อเกิดเป็นรูปเป็นร่างให้เห็นได้ในต้นปีหน้าที่จังหวัดระยอง
แม้ว่าบริษัทสามารถ เรดิเทค จำกัด ได้รับการอนุมัติให้ก่อตั้งจากคณะกรรมการอย่างเป็นทางการเมื่อเดือนมีนาคมที่ผ่านมา เพื่อทำหน้าที่ดูแลธุรกิจเทคโนโลยีนิวเคลียร์ก็ตาม แต่หน้าที่ของปัญญลักษณ์ยังไม่สิ้นสุด เธอยังต้องดูแลและประสานงานกับผู้จัดการโรงงาน เพื่อสร้างโรงงานให้แล้วเสร็จ
นอกจากนั้น เธอยังมีหน้าที่พัฒนาบริการใหม่ๆ เพื่อต่อยอดธุรกิจบริการฉายรังสี จากที่ให้บริการเริ่มต้น ฉายรังสี เครื่องมือแพทย์ ผลไม้ และอัญมณี ด้วยบุคลิกที่มีความมั่นใจในตนเอง และพูดจาฉะฉานของปัญญลักษณ์ ทำให้วัฒน์ชัยวางใจเธอในระดับหนึ่ง และยังเปิดโอกาสให้เธอเป็นผู้ให้สัมภาษณ์ด้วยตนเอง เมื่อ "ผู้จัดการ" ขอนัดสัมภาษณ์ผู้บริหารเรื่องธุรกิจนิวเคลียร์
ปัญญลักษณ์มีดีกรีจบการศึกษาระดับดอกเตอร์ ปริญญาเอก สาขาการจัดการวิศวกรรมคอมพิวเตอร์ จบปริญญาตรีทางด้านสาขาอิเล็กทรอนิกส์ และจบปริญญาโท สาขาการจัดการวิศวกรรม จากมหาวิทยาลัยอัสสัมชัญ
นอกเหนือจากนั้น ปัญญลักษณ์ยังเป็น 1 ใน 10 กลุ่ม Gen S ผู้บริหารรุ่นใหม่ที่มีอายุไม่เกิน 40 ปี กลุ่มแรก ที่ถูกคัดเลือกโดยผู้บริหารระดับบน ที่ต้องการสร้างเลือดใหม่ให้กับบริษัท และคาดหวังไว้ว่าบุคลากรเหล่านี้จะสร้างธุรกิจกลุ่มสามารถให้เติบใหญ่ในอนาคต
ปัญญลักษณ์เป็นเพียงคนเดียว ที่จบระดับดอกเตอร์ ในกลุ่ม Gen S ด้วยกัน เธอยังมองว่าการที่ถูกได้รับคัดเลือกให้เป็น Gen S เป็นเรื่องท้าทายเป็นอย่างมาก เป็นเวทีที่ทำให้เธอได้แสดงความสามารถอย่างเต็มที่ แต่ก็ต้องมีความรับผิดชอบสูงเช่นเดียวกัน
ด้วยวัยเพียง 32 ปี แต่ปัญญลักษณ์ได้รับความไว้วางใจให้ดูแลงานธุรกิจนิวเคลียร์ ซึ่งเป็นความฝันกลุ่มสามารถมาช้านาน โดยเฉพาะเป็นความฝันของเจริญรัฐ วิไลลักษณ์ ประธานกรรมการบริหาร เธอก็เชื่อว่าความฝันของผู้บริหารคงไม่หยุดเพียงแค่นี้ เพราะธุรกิจนิวเคลียร์ยังมีอะไรให้ทำอีกมาก
กลับสู่หน้าหลัก
 ผลงานนี้ ใช้สัญญาอนุญาตของครีเอทีฟคอมมอนส์แบบ แสดงที่มา-ไม่ใช้เพื่อการค้า-ไม่ดัดแปลง 3.0 ประเทศไทย
(cc) 2008 ASTVmanager Co., Ltd. Some Rights Reserved.
|