องค์การโทรศัพท์แห่งประเทศไทยไทยเตรียมเปิดบริการโทรศัพท์มือถือ 1900 MHz เป้าหมายระยะแรกครอบคลุมลูกค้า 3 แสนราย เสียค่าลงทะเบียนเลขหมายละ 100 บาท เริ่มเปิดทดลองบริการ 27 มี.ค. ขณะที่เตรียมฟ้องแทคเรียกค่าเชื่อมสัญญาณโทรศัพท์เลขหมายละ 200 บาทแน่

นายสุธรรม มลิลา ผู้อำนวยการองค์การโทรศัพท์แห่งประเทศไทย (ทศท.) เปิดเผยผลดำเนินงานปี 2544 ว่า ทศท. รายได้รวม 54,386 ล้านบาท เพิ่มจากปี 2543 ร้อยละ 10.39 ค่าใช้จ่ายรวม 41,125 ล้านบาท ลดจากปี 2543 ร้อยละ 6.39 กำไรสุทธิ 13,231 ล้านบาท โดยอัตราผลตอบแทนต่อยอดขาย และต่อสินทรัพย์ถาวร 25.47% และ 6.33% ตามลำดับ

สำหรับแผนงานและโครงการปี 2545 ทศท. จะเน้นบริหารองค์กรให้มีการกำกับที่ดี และดำเนินงานมีคุณภาพตามมาตรฐานสากล เพื่อพร้อมแข่งขันเสรีระดับสากลธุรกิจโทรคมนาคม รวมถึงพัฒนาระบบสารสนเทศ ทศท. ให้ทันสมัย บริการลูกค้าอย่างถูกต้องรวดเร็ว

เน้นประยุกต์ใช้เทคโนโลยีด้าน IP และอินเทอร์เน็ต เพื่อรองรับการดำเนินงานแบบธุรกิจเอกชน นอกจากนี้จะมุ่งเน้นให้บริการยึดลูกค้าเป็นสำคัญ ใช้การตลาดเชิงรุกอย่างจริงจัง เพื่อสร้างความพึงพอใจให้ลูกค้า ควบคู่ควบคุมด้านต้นทุนให้ต่ำ และการลงทุนที่คุ้มค่า จัดสรรและเพิ่มประสิทธิภาพผู้ปฏิบัติงานให้เหมาะสมกับลักษณะธุรกิจ

สำหรับผลกระทบระยะเวลาทำงาน และสิทธิประโยชน์พนักงาน ทศท. ภายหลังแปรสภาพเป็นบริษัทจดทะเบียน นายสุธรรมกล่าวว่าคณะกรรมการ ทศท. เห็นชอบในหลักการเกี่ยวกับสิทธิประโยชน์พนักงาน ทศท. ภายหลังการแปรสภาพตามที่ ทศท. เสนอ

และให้เสนอคณะกรรมการเตรียมการตั้งบริษัท ทศท. และการสื่อสารแห่งประเทศไทย (กสท.) พิจารณาต่อไป ข้อเสนอดังกล่าวประกอบด้วยการปรับปรุงเวลาทำงาน และเงินเดือนพนักงานบริษัท ทศท. คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) ให้เป็นรูปแบบเอกชน โดยให้ใกล้เคียงกับธุรกิจชั้นนำประเภทเดียวกัน และบริษัทเอกชนทั่วไปที่เป็นสากล

ด้วยการเพิ่มระยะเวลาทำงานจากปัจจุบันวันละ 7 ชั่วโมง เป็นวันละ 8 ชั่วโมง ปรับเงินเดือนพนักงานขึ้นให้สอดคล้องกับระยะเวลาทำงานที่เพิ่มขึ้น คิดเป็นร้อยละ 15 ของเวลาทำงานปัจจุบัน ทศท. เห็นด้วยกับการแปรสภาพที่จะเกิดขึ้นในอนาคต เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพให้ระบบการสื่อสารในประเทศไทยมากขึ้น

ในส่วนการบริการจัดการภายในองค์กรเพื่อรองรับการเปิดเสรี ขณะนึ้ ทศท. เตรียมการปรับเปลี่ยนองค์กร 4 ด้านหลัก ได้แก่ ความเป็นเลิศให้บริการลูกค้า การมีผลประกอบการการเงินเข้มแข็ง การมีการบริหารงาน และการจัดการที่ดีเยี่ยม และการมีวัฒนธรรม และความสามารถแบบธุรกิจเอกชน

จากการเข้าประกวดการปฏิบัติอันเป็นเลิศเชิงบรรษัทภิบาล (Good Corporate Governance) ซึ่งจัดโดยสมาคมผู้ตรวจสอบภายในแห่งประเทศไทย ปีที่ผ่านมา ทศท.ได้รับรางวัลชนะเลิศประเภทหน่วยงานรัฐวิสาหกิจขนาดใหญ่ ที่มีการปฏิบัติอันเป็นเลิศ ตามหลักการบรรษัทภิบาล (Best Practices on Corporate Governance Award)

นายสุธรรมกล่าวเพิ่มเติมว่า ทศท. จะจัดสรรเงิน และหุ้นจากการแปรสภาพ ทศท. ให้พนักงาน ทศท. ที่ปฏิบัติงาน ณ 30 กันยายน 2544 สิทธิประโยชน์ดังกล่าว ได้แก่ สิทธิซื้อหุ้นราคาพาร์ 6 เท่าของเงินเดือน และหุ้นให้เปล่า คำนวณราคาพาร์ 2 เท่าของเงินเดือน โบนัสพิเศษ 2 เท่าของเงินเดือน ให้ทยอยจ่ายภายใน 2 ปี โดยให้พนักงานเป็นผู้รับภาระจ่ายภาษีเงินได้ ทั้งหุ้นและโบนัสพิเศษ หุ้นที่จัดสรรให้มีกำหนเวลาห้ามขายหุ้นภายใน 3 ปีแรก โดยจะจัดสรรจากส่วนหุ้นเพิ่มทุน ไม่ใช่จากส่วนหุ้นเดิมของกระทรวงการคลัง

ด้านนายโอฬาร เพียรธรรม รองผู้อำนวยการทศท. เปิดเผยว่าที่ประชุมคณะกรรมการ ทศท. เห็นชอบให้ทดลองใช้โทรศัพท์มือถือระบบ 1900 โมโตโรล่า 5,000 เครื่องให้พนักงาน ทศท. โดย ทศท. ดำเนินการเองทั้งหมด

เฟสแรก ทศท. ตั้งเป้าโครงข่ายโทรศัพท์มือถือ 300,000 เลขหมาย โดยจะเก็บค่าลงทะเบียน 100 บาท ซึ่งจะให้เริ่มทดลองใช้ 27 มีนาคมนี้ และจะเปิดเลขหมายเพิ่มขึ้นเฟสที่ 2 ต่อไป

เขายังกล่าวถึงกรณีที่บริษัท TAC มีหนังสือถึง ทศท. เมื่อวันที่ 21 มกราคม 2545 เพื่อขอยกเลิกข้อตกลงเกี่ยวกับการเชื่อมต่อโครงข่ายโทรคมนาคมกับ ทศท. 280,000 เลขหมาย นับจากวันที่ พ.ร.บ.การประกอบกิจการโทรคมนาคม พ.ศ. 2544 มีผลบังคับใช้คือตั้งแต่ 17 พฤศจิกายน

ให้โครงข่ายโทรคมนาคมต้นทางเรียกเก็บค่าใช้บริการไว้ทั้งหมด โดยไม่ต้องแบ่งผลประโยชน์ให้โครงข่ายโทรคมนาคมปลายทางตามแนวทางการปฏิบัติ โดย ทศท.พิจารณาแล้วว่า จะดำเนินการตามความเหมาะสม แล้วรายงานให้คณะกรรมการ ทศท.ทราบต่อไป

"ทศท.จะฟ้องร้องเกี่ยวกับค่าเช่าเลขหมาย 200 บาทต่อเลขหมาย หากแทคไม่คืนเงินค่าเลขหมาย และปิดให้บริการเลขหมายดังกล่าวทั้งหมด ความจริง แทคควรปฏิบัติตามข้อตกลงตามเอกสารสัญญาที่เคยเสนอให้ ทศท. ซึ่ง ทศท.ทำหนังสือเตือน แทคแล้ว" นายโอฬารกล่าว