| |
new releases
Manager 360 aStore
|
|
| |
|
 |
It's Your Career--Take Control!
ผู้เขียน: Catherine B. Beck
ผู้จัดพิมพ์: Davies-Black
จำนวนหน้า: 261
ราคา: $20.95
buy this book
|
|
|
 |
หางานใหม่ : หลายเรื่องที่คุณยังไม่รู้
Catherine B. Beck ที่ปรึกษาด้านอาชีพและโค้ชฝึกผู้บริหาร จะมาแนะนำทุกขั้นตอนของกระบวนการหางาน ตั้งแต่การประเมินตนเอง การเขียนประวัติย่อ การค้นหาบริษัทและตำแหน่งงาน การสัมภาษณ์งาน การเจรจาเรื่องค่าตอบแทน และการสมัครงานให้ได้งาน ที่ทันยุคทันสมัยและสร้างสรรค์กว่าวิธีการแบบเดิม
นอกจากนี้ Beck ยังชี้ด้วยว่า มีเรื่องสำคัญ 2-3 เรื่องที่ เราจะต้องตระหนักก่อนเริ่มกระบวนการหางานในยุคนี้ เรื่องแรก คือ หมดยุคความภักดีต่อกันระหว่างนายจ้างกับลูกจ้างแล้ว ซึ่ง หมายถึงหมดยุคการทำงานอยู่บริษัทใดบริษัทหนึ่งไปจนตลอดชีวิต
เรื่องที่สอง เธอเตือนให้ตระหนักว่า จงอย่าตัดสินใจเลือกที่จะทำงานกับบริษัทใดโดยใช้เพียงความรู้สึกส่วนตัว และข้อต่อไป เธอเตือนอีกว่า ก่อนจะตัดสินใจเปลี่ยนงาน ควรรู้เสียก่อนด้วยว่า ครอบครัวและเพื่อนๆ รู้สึกอย่างไรต่อการพยายามเปลี่ยนงานของคุณ Beck เตือนให้คุณเอาใจใส่ต่อความรู้สึกของสมาชิกในครอบครัวรวมทั้งเพื่อนๆ โดยเฉพาะความกลัวของพวกเขาต่อการเปลี่ยนงานของคุณ ซึ่งพวกเขาอาจเห็นว่า เป็นการเปลี่ยนแปลงและความไม่แน่นอนครั้งใหญ่ในชีวิต และอาจไม่เห็นด้วยรวมทั้งอาจทักท้วง
หางานใหม่ต้องวางแผน
Beck บอกว่า คุณต้องวางแผนหางานใหม่ ด้วยการจัดตารางเวลาสำหรับการทำแต่ละขั้นตอนของกระบวนการหางานให้เสร็จสิ้น แต่ตารางนี้จะต้องทำได้จริงและยืดหยุ่นเปลี่ยนแปลง ได้ หากคุณมีงานทำอยู่ขณะมองหางานใหม่ ควรใช้เวลาว่างในตอนเย็นหรือสุดสัปดาห์ แต่ไม่ใช่ทุกเย็นหรือทุกสุดสัปดาห์ ซึ่งจะทำให้คุณท้อและเลิกล้มความตั้งใจที่จะหางานใหม่ไปในที่สุด หากคุณตกงานอยู่ขณะมองหางานใหม่ ควรใช้เวลา 4-6 ชั่วโมงต่อวัน และ 4-5 วันต่อสัปดาห์ในการทำขั้นตอนต่างๆ ของกระบวนการหางาน
Beck แนะนำด้วยว่า คุณควรมีพื้นที่ส่วนตัวในบ้าน สำหรับทำขั้นตอนต่างๆ ของกระบวนการหางาน และควรมีคอมพิวเตอร์เป็นอย่างน้อย ถ้ามีแฟกซ์ก็จะยิ่งดีมาก Beck ได้จัดเตรียมแบบฟอร์มตารางเวลาสำหรับให้คุณระบุวันที่ลงไปว่า จะทำขั้นตอนนั้นๆ เสร็จสิ้นในวันใด โดยให้เขียนด้วยดินสอ เพื่อง่ายต่อการเปลี่ยนแปลงแก้ไข
ขั้นตอนต่างๆ ที่ Beck เห็นว่าสำคัญในกระบวนการหางาน ซึ่งควรจะต้องกำหนดวันที่จะทำให้เสร็จสิ้นมีดังนี้
- การประเมินตนเอง
- การเขียนประวัติย่อและจดหมายสมัครงาน โดยเตรียมไว้หลายๆ ฉบับ
- รายชื่อบริษัทที่คุณสนใจ
- รายชื่อบุคคลอ้างอิงของคุณ รวมทั้งรายชื่อบริษัทจัดหางาน
- การเตรียมคำตอบสำหรับการสัมภาษณ์งานทั่วๆ ไป
- รายการค่าตอบแทนและสวัสดิการที่คุณได้รับจากงานปัจจุบันของคุณ หรืองานก่อนๆ เพื่อใช้สำหรับเปรียบเทียบกับค่าตอบแทนและสวัสดิการของงานใหม่ได้ทันที
หางานที่ให้ความสุขและเติมเต็มชีวิต
Beck ให้ความสำคัญกับขั้นตอนการประเมินตนเองมาก ซึ่งเป็นขั้นตอนที่จะทำให้คุณสามารถระบุได้ว่า งานใดที่คุณควรจะทำ โดยเป็นงานที่คุณทำแล้วมีความสุขและรู้สึกว่าเป็นสิ่งที่เติมเต็มชีวิตคุณ ในขั้นตอนนี้ Beck จะแนะนำให้คุณรู้จักเปรียบเทียบทักษะความชำนาญและประสบการณ์ของคุณ กับนิสัยบุคลิกภาพส่วนตัวของคุณ เพื่อระบุว่า คุณควรจะเดินไปในทิศทางใดจึงจะดีที่สุด เธอยังได้รวบรวมรายชื่อเว็บไซต์และแหล่งข้อมูลต่างๆ ที่จะทำให้กระบวนการหางานของคุณง่ายขึ้น
สุดท้าย Beck สอนเรื่องจิตวิทยาในการเขียนเรซูเม่ การรวบรวมรายชื่อบุคคลอ้างอิง การค้นหาข้อมูลเกี่ยวกับอุตสาหกรรมต่างๆ การสร้างเครือข่ายความสัมพันธ์ และการเตรียมตัวสัมภาษณ์งาน รวมทั้งวิธีการต่างๆ ในการแสวงหาโอกาสของงานดีๆ การเขียนจดหมายสมัครงาน การตอบคำถามของนายจ้าง และการเจรจาต่อรองเรื่องค่าตอบแทน
|
 |
|
|
